Јохн Левис и Ваитросе најавили су планове за отпуштање око 1.000 радних мјеста у својим радњама у посљедњој несрећи која је наишла на проблематичну главну улицу.
Партнерство Јохн Левис каже да је обавестило особље о предлозима, за које тврди да ће поједноставити структуру његових улога управљања продавницама.
Међутим, додаје се да ће запосленима који желе да остану у послу помоћи бити пронађена нова улога у компанији.
улица крунисања Адама Барлоуа
Није најављено затварање продавница Јохн Левис или Ваитросе у склопу најновијих отпуштања.
До тога долази након низа недавних отпуштања малопродајне групе, који је укључивао затварање осам продавница Јохн Левиса раније ове године.
божићна вечера у плеху
Тада је ланац робних кућа стар 157 година рекао да је 1.456 радних места угрожено.
У Великој Британији постоје 34 продавнице Јохна Левиса (Слика: Даили Рецорд)
Такође је прошле године затворила осам других продавница Јохн Левиса, са губитком око 1.300 запослених, заједно са седам филијала Ваитросе.
У новембру прошле године потврђено је и додатних 1.500 радних места у седишту.
Партнерство Јохна Левиса има за циљ да уштеди 300 милиона фунти до 2022. године у оквиру програма трансформације.
Трговачки трговац на мало, који има 331 продавницу Ваитросе и 34 продавнице Јохна Левиса, остварио је губитак од 517 милиона фунти у прошлој години због кризе са коронавирусом.
Особље је такође упозорено да не треба очекивати бонус до 2022./23. Док Партнерство сноси трошкове.
колико година има Једвард
Портпарол Јохн Левис Партнерсхип -а рекао је за Миррор да су предлози за отпуштање део наших планова за поновно инвестирање у посао.
квоте за Светско првенство за жене 2019
Председавајућа Јохн Левис Партнерства Схарон Вхите рекла је: „Наш партнерски план поставља курс за стварање успешног и одрживог пословања за будућност.
'Да бисмо то постигли, морамо бити агилни и способни брзо се прилагодити промјењивим потребама наших купаца.
„Губитак партнера је невероватно тежак посао у власништву запослених.
'Гдје год је то могуће, настојат ћемо пронаћи нове улоге у партнерству, а ми ћемо пружити најбољу подршку и могућности преквалификације за партнере који нас напусте.'
